Subemprego, com Causas, Efeitos e Taxa

Overeducated e Underemployed: Obrigado, recessão

O subemprego é quando os empregos dos trabalhadores não usam todas as suas habilidades, educação ou disponibilidade para trabalhar. Existem dois tipos de subemprego: visível e invisível.

O subemprego visível inclui funcionários que estão trabalhando menos horas do que o normal em seu campo. Eles estão dispostos e são capazes de trabalhar mais horas, mas não conseguem emprego em período integral. Eles costumam trabalhar em dois empregos de meio período, apenas para fazer face às despesas.

O subemprego invisível inclui trabalhadores em empregos de tempo integral que não usam todas as suas habilidades. Esse tipo de subemprego é quase impossível de medir. Requer um levantamento extensivo que compare as habilidades dos trabalhadores com as exigências do trabalho. Os trabalhadores nem sempre percebem que suas habilidades poderiam ser melhor usadas em outros lugares. (Fonte: "Subemprego", Glossário da Organização para Cooperação e Desenvolvimento Econômico .)

Existe outra categoria de subempregados que se enquadram em uma terra estatistica de nenhum homem. Mesmo que eles não tenham um emprego, eles não são contados entre os desempregados pelo US Bureau of Labor Statistics . Por que não? O BLS inclui apenas aqueles que procuraram emprego nas últimas quatro semanas.

Em vez disso, o BLS os chama de "marginalmente ligados à força de trabalho ". Eles procuraram emprego em algum momento do ano passado, gostariam de trabalhar e estão disponíveis. Dentro desse grupo, há um subgrupo que acaba de desistir de procurar por trabalho.

O BLS os chama de " trabalhadores desencorajados ". Eles também estão subempregados.

O subemprego também inclui aqueles que trabalham em tempo integral, mas vivem abaixo do nível de pobreza. Isso é de acordo com Paul Osterman, co-diretor do MIT Sloan Institute for Work and Employment Research. Esta categoria também é conhecida como "trabalhadores pobres". De acordo com Osterman, "o mercado de trabalho simplesmente não está entregando para os americanos o que deveria estar fornecendo". Essa definição de subemprego inclui todos que ganham menos de US $ 10,50 por hora.

(Fonte: "As fileiras dos subempregados continuam a crescer", EUA News and World Report, 19 de outubro de 2011.)

Causas

Uma recessão e o consequente desemprego cíclico também causaram subemprego. Quando os trabalhadores superam o número de empregos, eles levam tudo o que podem para pagar as contas.

A mudança tecnológica também causa subemprego. Por exemplo, máquinas ATM substituíram a necessidade de muitos caixas de banco. Estes costumavam ser os cargos de nível de entrada para uma carreira em finanças e bancos. Como resultado, muitos graduados que eram graduados em finanças aceitam o que podem. Eles acabam como auxiliares de saúde em casa, garçons ou motoristas de caminhão. Essas posições não são facilmente substituídas por tecnologia de computador (Fonte: "1 em 2 graduados de faculdade desempregados ou subempregados", Care2.com, 22 de abril de 2012.)

Efeitos

Os efeitos do subemprego são semelhantes aos do desemprego. Primeiro, ambos causam níveis mais altos de pobreza . Sem renda adequada, as famílias não compram tanto. Isso reduz a demanda do consumidor, desacelerando o crescimento dos negócios. Como resultado, o produto interno bruto do país é menor, assim como o crescimento do emprego. É uma espiral viciosa e descendente.

Se o subemprego continuar, os trabalhadores perdem a capacidade de atualizar suas habilidades com treinamento no trabalho.

Eles podem não ser capazes de retornar ao seu antigo campo sem treinamento. Alguns retreinam para campos diferentes. Outros reduzem o seu estilo de vida e aceitam subemprego a longo prazo. Isso cria desemprego estrutural .

As pessoas mais jovens podem achar que nunca conseguem um bom começo em sua carreira. Forçados a aceitar empregos que estão abaixo de suas habilidades, eles não entram no caminho certo. Eles sentem falta da orientação necessária para aumentar a responsabilidade que atualizaria suas habilidades. No momento em que a recessão termina, eles estão competindo com um novo lote de graduados para cargos de nível de entrada em seus campos.

Em casos extremos, o subemprego jovem pode levar a agitação civil e violência. Em 2012, um quarto de todos os jovens do Oriente Médio estavam desempregados. Essa foi uma das causas da Primavera Árabe. (Fonte: "O desemprego dos jovens continua alto", FT.com, 21 de maio de 2012.)

Taxa de subemprego

O BLS afirma que não mede o subemprego, pois é muito difícil. Mas mede um aspecto do subemprego visível. Essa é a categoria Tempo Parcial para Razões Econômicas no relatório "Tabela de Resumo da Situação do Emprego A. Informações sobre os domicílios, com ajuste sazonal". Surpreende trabalhadores que são de meio período porque só conseguem encontrar trabalho a tempo parcial.

O BLS relata outras definições mais amplas de subemprego. Aqui estão as designações.

U-3 Total de desempregados, como porcentagem da força de trabalho civil. Ver taxa de desemprego oficial atual.

U-4 Total de desempregados mais trabalhadores desencorajados, como um percentual da força de trabalho civil mais trabalhadores desencorajados.

U-5 Total de desempregados, mais trabalhadores desencorajados, mais todas as outras pessoas marginalmente ligadas à força de trabalho, como um percentual da força de trabalho civil mais todas as pessoas marginalmente ligadas à força de trabalho.

U-6 Total de desempregados, mais todas as pessoas marginalmente ligadas à força de trabalho, mais o total de empregados em meio período por razões econômicas, como um percentual da força de trabalho civil mais todas as pessoas marginalmente ligadas à força de trabalho. Veja a taxa de desemprego real atual . (Fonte: "Tabela A15. Medidas Alternativas de Subutilização do Trabalho," BLS.)

Sobreducado e subempregado

O subemprego tem um efeito mais adverso naqueles com graduação ou pós-graduação. Uma pesquisa Gallup de 2012 perguntou aos subempregados (que incluíam desempregados na pesquisa) para avaliar se eles achavam que estavam prosperando ou não. Apenas um pouco mais da metade dos subempregados disseram que eram, em comparação com cerca de 70% de seus colegas empregados. Houve uma discrepância de 17 pontos.

Entre aqueles com diplomas do ensino médio ou menos, apenas 41 por cento disseram que estavam prosperando. Mas isso foi apenas 10 pontos mais baixo do que seus colegas empregados. O subemprego tem um efeito maior sobre a satisfação com a vida dos educados do que dos menos instruídos. (Fonte: "Subemprego Resistente a Americanos Altamente Educados", Gallup Wellbeing, 29 de junho de 2011.)